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なぜ今、役員・執行役員に「学び」が求められるのか？

多くの役員研修で講師を務める、菅原貴与志弁護士が解説

なぜ今、役員・執行役員に「学び」が求められるのか？

この資料でこんなことがわかります

・「正解のない時代」に求められる役員の役割とは 
・変革を主導する「役員」に必要とされる知見とは 
・会社をリスクから守る「コンプライアンス経営」に取り組むためのヒント

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