江口 潤氏（えぐち じゅん）

チェンジ・エージェント　マネジャー

大学卒業後、企業の人事制度構築運用や人事労務管理の専門家として実務を重ねる。企業経営者の人と組織にまつわる相談を受ける中で、契約や制度・仕組みといったアプローチだけの限界を感じ、模索する中で「学習する組織」に出会う。以降、実践を重ねる中でその可能性に惹かれ、学習する組織に関するサービス提供とさらなる探求を目的に独立。2015年よりチェンジ・エージェントに参画し、学習する組織・システム思考のアプローチをベースとしたコンサルティングに従事している。